La mutuelle labellisée des fonctionnaires territoriaux
Notre mutuelle propose depuis plusieurs années la mise en œuvre d’IBET aux collectivités, afin de les aider à connaitre le niveau d’engagement de leurs agents et piloter l’amélioration de la performance sociale.
Or, l’IBET, créé par Victor Waknine, est propriété de Mozart Consulting. Afin de pouvoir continuer à proposer cette offre aux collectivités et d’en maîtriser l’utilisation, Territoria Mutuelle s’est portée acquéreur de Mozart Consulting. L’acquisition a été signée le 29 juillet.
L’indice de Bien Etre au Travail (IBET©)* permet de mesurer le bien-être au travail. Compris entre 0 et 1, lorsqu’il est calculé régulièrement dans une collectivité (ou entreprise), c’est un indicateur du climat au travail et un outil puissant pour piloter l’amélioration de sa performance sociale. Le calcul s’effectue à partir de données statistiques objectives collectées auprès de l’entreprise (bilan social, informations diverses détenues par les RH).
Nous sommes ici dans ce que nous appelons la prévention « primordiale » : il s’agit de détecter les signaux faibles afin d’aider les collectivités à évaluer la qualité de vie au travail, le niveau d’engagement/désengagement des agents ou groupes d’agents homogènes. Ci-contre, quelques exemples d’IBET moyens par catégorie d’activité et taille d’entreprise (dont les services publics), datant de 2018 (source : rapport 2018 – groupe APICIL).
Intéressé par ce projet, le groupe AESIO devrait prendre également prochainement part au capital de Mozart consulting.
